Peter F. Drucker: La Innovación Y El Empresariado Innovador

Peter F. Drucker se mostró como un economista asombrosamente original con su primer libro El fin del hombre económico, publicado en 1939.
Sus muchos libros han sido traducidos a más de veinte idiomas. Entre ellos figuran El ejecutivo eficaz, La gerencia de empresas, La gerencia efectiva, La nueva sociedad, Peter F. Drucker es además un distinguido novelista, como lo demuestra su relato El último de los mundos posibles.

Peter F. Druker, una de las figuras más relevantes en el ámbito de las actividades financieras y de la administración de empresas, presenta y desarrolla por primera vez en este libro la práctica del "empresariado innovador" como una disciplina sistemática y altamente significativa en el mundo contemporáneo.
El empresariado innovador ha creado en los Estados Unidos una notable expansión de fuentes de trabajo: 35 millones de empleos en épocas en que los grandes negocios y las instituciones gubernamentales han perdido más de 5 millones de empleos. La dinámica de este nuevo giro ha hecho que el empresariado característico de las décadas posteriores a 1950 cediera lugar a empresas pequeñas o medianas que practican la innovación como una forma de trabajo sistemática. El motor impulsor de esta nueva práctica es la certeza de que la innovación no debe ser en el futuro apenas una "idea brillante", sino una actividad organizada. A la imagen del gerente y el empresario "genial" sucede la de una administración centrada en estrategias cuidadosamente planeadas y muy precisas en cuanto a los objetivos perseguidos.
Este libro de Peter F. Drucker expone y analiza lúcidamente tal evolución y explica que deben aprender -y, sobre todo, que deben hacer- las empresas, las instituciones oficiales los negocios, en el mundo actual.